د اضافي معاش اجوره څه ده؟

اضافي معاشونه په ځینو وختونو کې د فلیټ په نرخ کې مالیه کیدی شي

اضافي معاشونه د خپل عادي معاشونو سربیره د کارمندانو لپاره ورکول کیږي. په هغه کې د رخصتۍ معاش، بونس، اضافه وخت، روان لګښتونه ، د ناروغ معاش، د ضعف تادیه، د مالی وړ وړو ګټو ، او حتی کمیشنونو په څیر شیان شامل دي.

دا د مساوي روښانه اړخ دی. هرڅوک غواړی چې دا ډکسونه ترلاسه کړي. مګر اضافي معاشونه د عادي معاشونو په پرتله توپیر لري، او دا کیدی شي د مالیه ورکوونکو شمیر نور هم تادیه کړي.

د محاسبې دوه طریقې

د اضافي معاشونو فدرالي عایدات کولی شي په یو له دوو لارو څخه حساب شي چې د معاش معاش ورکول کیږي.

کله چې عادي تنخواه په عین پیريکاک کې د عادي تنخوا په توګه ورکول کیږي، عایدات مالیه د عادي تنخوا په توګه حسابوي. دا ښه خبره ده. مګر که چېرې اضافي معاشونه په جلا توګه پیسې ورکړل شي، دوی کولی شي د IRS په بشپړ ضمیمه کې مالیه ورکړای شي، او دا کچه د 2018 په پرتله 22 سلنه ده.

تاسو کولی شئ د اضافي اضافي مالیې او ضمیمه مالیه ورکوونکو نرخونو په اړه د ال زیاتو معلوماتو لپاره IRS 1036 خبرتیا وګورئ، مګر د هغې په مقابل کې 22 سلنه د 2018 مالیاتو برکټونو ته. منظم عواید په سلو کې 22 کې مالیه نه کوي تر هغه چې یو واحد مالیه ورکوونکي 38،701 ډالر لاسته راوړي. دا یواځې 12 فیصده د دې حد پورې تادیه کیږي، نو دا ممکنه ده چې یو کارمند چې 38،700 ډالر یې ترلاسه کوي کولی شي د اضافي اجزاوو په اړه نرخ ورکړي چې تقریبا دوه برابره لوړ وي.

د قواعدو تړل کتل

IRS دا په ګوته کوي چې اضافي ضمیمه کولی شي کارول کیدی شي که چیرې کارګر د عادي معاشونو څخه عایدات ماليات وضع کړي او که چیرې اضافي معاشونه په عین وخت کې د عادي معاش په توګه نه ورکول کیږي.

د اضافي معاش موضوعي مالیه که چیرې اضافي معاشونه د کار ورکوونکي د معاشونو په ریکارډونو کې په جلا توګه بیان شي کولی شي لوبه وکړي.

که دا شرایط پوره شي، نو کار ورکونکی د کوم حساب کولو طریقه لري چې کارول کیږي. هغه کولی شي په منظم ډول د کارمندانو ټاکل شوي نرخ یا په ضمیمه کچه تادیه کړي.

برسیره پردې، د مصارفو بیرته ورکولو ځینې وختونه د اضافي لوړو نرخونو تابع دي ضمیمه معاشونو په حیث شمېرل کیدی شي. دا به قضیه وي که چیرې تاسو د خپل کارموندنې څخه د سوداګریزو اړونده لګښتونو لپاره تادیه ترلاسه کوله که چیرې تاسو د خپلې کسرونو محاسبه کیده او یا هم تادیه شوي ندي نو تاسو ته د مالیې وړ وړ وی. که تاسو د خپل کارموندنې مصرف لپاره رسید چمتو کړئ او تادیه د هغه څه څخه ډیره وه چې تاسو یې مصرف کړې وي، توپیر د اضافي معاشونو استازیتوب کوي.

او د هغو نادولتي اشخاصو لپاره چې په اضافي پورونو کې له $ میلیون ډالرو څخه زیات عاید ترلاسه کوي، نه د دې محاسبې طریقې پلي کیږي. ستاسو د کارموندونکي باید د فدرال ټیټ لوړه لوړه کچه، چې په 2018 کې 37 فیصد وي، په 2017 کې د 39.6 فیصدو څخه لږ ټیټ دی، د مالیاتو کټګوري او د کارونو قانون چې په 2017 دسمبر کې قانون السلیک شوی و، مننه وکړه.

یوه بیلګه

د تادیې پیسې عموما د معاشاتو سره ورکول کیږي. په دې حالت کې، دا باید د عوایدو د وضع کولو نرخ کې د کارمندانو فورمه W-4 لخوا ټاکل شوي مالیه کې ورکړل شي . مګر د بونس یا تاوان پیسو معمولا په بیله توګه پیسې ورکول کیږي نو دا په ضمیمه کچه مالیه کیدی شي.

د یادونې په توګه، کارمندان باید خپل 4 کاروونکي خپل کارمندانو ته وسپاري نو نو کارمندان کولی شي د کارمندانو د معاش څخه د فدرالي عایداتو مالیه ټاکي.

که ستاسو دولت د عوایدو مالیه ولري، د امریکا بهرنیو چارو وزارت باید د هر کارمند لخوا بشپړ شي. دواړه فورمې باید په کرایه کې بشپړې شي. دواړه کارمندان او کارمندان باید په پام کې ونیسي چې یو کارمند په هر وخت کې خپل فدرالي W-4 بدلولی شي.