څنګه کولی شئ خپل کور په سوداګرۍ کې د فعالیت بیاکتنه وکړئ

ستاسو د کور سوداګرۍ په چلولو کې ستاسو د فعالیت ارزونه لپاره لارښوونې او ګامونه

کریډیټ: نادلا | انځورونه ترلاسه کول

ستاسو د مالک مالک کول یو نعمت دی کیدی شي. هیڅ څوک نه لري چې د پریکړې کولو لپاره تاسو نور آزادی لرئ او خپل خپل مهال ویش ترتیب کړئ. په هرصورت، د ځان لپاره کار کولو ننګونه د باس یا څارونکي لخوا د نظریاتو او الرښود نشتوالی دی. د نظارت پرته، تاسو کلنۍ فعالیت بیاکتنه تر لاسه نه کوئ نو تاسو څنګه څنګه پوهیږئ چې تاسو خپل غوره کار ترسره کوئ؟

ځواب دا دی چې خپل ځان د ایماندارۍ کړنې بیاکتنه، لږترلږه یو کال یو ځل وټاکو.

که تاسو هیڅکله د فعالیت بیاکتنه ترسره کړې نه ده، دا کولی شي عجیب، اختلافي یا منفي احساس کړي - نږدې د ځان په وړاندې د شطرنج په څیر.

په مننه، دلته یو فارمول دی چې کولی شئ د خپل ځان ارزونې ارزونې آسانه کړي.

ولې ځان ارزونه مهمه ده؟

مخکې له دې چې موږ د خپل ځان بیاکتنې تفصيلاتو ته ورسوو، دلته ځینې دلیلونه دي چې ولې د فعالیت اجرایوي کتنې کولی شي ستاسو د کور سوداګرۍ وکاروي:

د ځان بیاکتنې په برخه کې ستاسو اصلي اهداف

د کور پر بنسټ د سوداګرۍ پرمخ بیولو لپاره د ډیری اړخونو په څیر، تاسو باید ستاسو د عمل تر شا یو دلیل او اهداف ولرئ.

همداسې پخپل ځان بیاکتنه کولو کې ریښتیا ده. نو ستاسو څه د پاسه موخې باید ستاسو په خپله بیاکتنې ترسره کولو کې څه شی وي؟ دلته یو څو د پام وړ دي:

ستاسو د کلني فعالیت بیاکتنه څنګه ترسره کول

که تاسو چمتو یاست چې خپل ځان بیاکتنه پیل کړئ، دا هغه ګامونه دي چې تاسو باید تعقیب کړئ:

  1. خپل اهداف او موخې په ګوته کړئ. مخکې له دې چې تاسو پروسې ته لاړ شئ، یوه شیبه واخلئ ترڅو لیست او اهداف وټاکئ او وپیژنئ. ډاډ ترلاسه کړئ چې دوی په ځانګړي ځانګړتیاو کې تنظیم کړئ. د مثال په توګه، تاسو کولی شئ خپل اهداف په یو بریښنا کې وټاکئ، د افقی ایکس-محور سره د اهدافو سپریم نماینده کولو سره چې د سوداګریزو تمرکز څخه انفرادی متمرکز، او عمودی y-محور د لنډ مهاله موخو پورې ښودل شوي اهدافو استازیتوب کوي اوږده موده. یو هدف لکه "ستاسو ان باکس" پاکول لنډمهاله او انفرادي وي، پداسي حال کې چې " د یوې لوی شرکت لخوا ترلاسه کیدل " موخه به اوږد مهاله او سوداګریز مرکز وي. تاسو به نه یوازې دا چې څنګه تاسو د دې اهدافو سره د لیدلو یا کار کولو توان لرئ، مګر دا چې آیا دوی په راتلونکی کې تاسو لپاره اړوند اهداف پاتې دي که نه.
  2. د ارزونې لپاره تفصيلي مهم کټګوري. بله، د ځانګړو کټګوریو تشریح کول پیل کړئ چې تاسو یې غواړئ خپل ځان وټاکئ. ځینې ​​یې کولی شي او د هغه مهم اهدافو پورې اړه ولري چې تاسو یې په ګام کې ذکر شوي. نور کیدای شي ستاسو د شخصي ژغورنې څخه ډډه وکړي، یا هغه سیمې وي چې تاسو فکر کوئ ستاسو د ټولیز فعالیت لپاره مهم دي. د مثال په توګه، تاسو کولی شئ خپل محصولات، ستاسو د مراجعینو د اړیکو مدیریت، ستاسو د کارمندانو مدیریت مهارتونه، او تیر کال کې ستاسو د مهارت او پوهې وده.
  3. ډاټا راټول کړئ کله چې تاسو خپل کټګورۍ تشریح کړئ، تاسو به تر ممکن حد پورې د ډیرو موخو ډاټا راټول کړئ. دلته، دا غوره ده چې د دریمې ډلې پلي کولو پلي کولو باندې تکیه وکړئ چې کولی شي ستاسو د هڅو شمیرې انځور درکړي. د مثال په توګه، تاسو کولی شئ د خپل ویب ټرافيکي پایلو اندازه کولو لپاره د Google Analytics استعمالولو، د Gmail میتریکس د بریښنالیک د بریښناليک رجحاناتو تعقیبولو لپاره، او ستاسو مجموعی تولیداتو ارزولو لپاره Toggl. البته، تاسو غواړئ خپل عاید او د بازار موندنې بیرته ستنیدلو په اړه (ROI) وڅارئ. شمیرې دروغ نه دي. دوی به ستاسو د بریالیتوبونو او ننګونو تر ټولو ښه انځور چمتو کړي.
  4. د بهرنی نظرونو غوښتنه وکړئ (که چیرې امکان ولري). ځکه چې تاسو به لا هم ستاسو د سوداګرۍ په اړه ځینې تعصب او وړاندیز شوي نظرونه ولرئ، د بهرنی ګوندونو سره خبرې کول تاسو سره د مرستې کولو لپاره ستاسو د سوداګرۍ روښانه انځور جوړوي. د مثال په توګه، که تاسو د مراجعینو د اړیکو د مدیریت کولو توان لرئ، تاسو کولی شئ د ځینو مهمو مراجعینو سره مرکه کول له خپل سوداګرۍ سره د هغوی تجربو په اړه مرکه وکړئ. که تاسو د مشر په توګه ستاسو کیفیت ارزولی یاست، خپل د مجازی مرستیال، د بهرنیانو مرستې، یا په راتلونکی کې د هغه څه په اړه چې تاسو یې کولی شئ په اړه کارکونکي سره خبرې وکړئ؟
  5. خپل ارزونه لاسوند کړئ. په یاد ولرئ، ستاسو بیاکتنې به د دې معنی نه وي چې تاسو سره ډیره او یا هم تړل کیږي مګر ترڅو چې دا مستندی نه وي. د فعالیت بیاکتنې نمونه کار واخلئ یا د خپل د ویډیو پروسیسر په کارولو سره خپل یو جوړ کړئ. ډاډ ترلاسه کړئ چې ستاسو ټول ټاکل شوي کټګورۍ پیژندل، او د غیر منظم شوي نوټونو سیمې شاملول.
  6. موخې کچې ټاکي. کله چې تاسو د ډکولو لپاره چمتووالی چمتو کړئ، خپل ځان ته موخې پایلې وړاندې کړئ (په حاالتو کې اضافی یاداښتونو سره) ستاسو د هر اړخیز کټګوریو کې. ستاسو د ارقامو ټاکل شوي ارقامو د یوځای کولو پرځای، ستاسو د مرکو سره د نورو خلکو، او ستاسو خپل اندیښنې د "غوره اندازې" سره سره د 1 څخه تر 10 پورې اندازه) یا یو څه ورته (سره راځي.
  7. د قوتونو او ضعیفونو پیژندنه. یو ځل چې تاسو بشپړې شوي د انفرادي کټګورۍ په لټه کې دي، تاسو غواړئ چې ټول ځانونه و ارزئ. کوم هدف مو ترټولو ښه و. تاسو کومې ډلې سره مبارزه وکړه؟ ستاسو ترټولو غوره کونکي کوم کوم کټګورۍ دي؟ کوم کسان نور اضافي کار یا خساره ته اړتیا لري؟ دا په یوه جلا سیمه کې لیست کړئ.
  8. د راتلونکي کال لپاره نوي اهداف او لومړیتوبونه مقرر کړئ. بالاخره، او شاید تر ټولو مهم، د خپل ځان لپاره د عملي وړ اهدافو، لارښوونو، او دندو لپاره د خپل بیاکتنې څخه کار واخلئ. تاسو څه کول غواړئ، اوس، خپل ځان ته وده ورکړو؟ په راتلونکي کال کې ستاسو لپاره تر ټولو مهم څه موخې دي؟ همدارنګه، د هغو ننګونو اټکل وکړئ چې تاسو به لاړ شئ. دا اهداف لاندی ولیکئ نو تاسو کولی شئ د راتلونکی کال بیاکتنه کې ورته اشاره وکړئ.

که تاسو خپل ځان بیاکتنه تنظیمولو لپاره مبارزه کولی شئ، تاسو کولی شئ د کارمند د فعالیت بیاکتنه د انالین آنلاین موندنې ومومئ. د یو اندازې شتون نلري - د فعالیت بیاکتنې ته ټول فورمول. د هغې پرځای، تاسو غواړئ د هر هغه میتودولوژی کارولو ته چې ستاسو د خپل فعالیت په اړه د عمل وړ پایلې سره مخامخ کیږي.

هڅه وکړئ چې خپل ځان د فعالیت بیاکتنه لږ تر لږه یو ځل وټاکئ. که ستاسو سوداګریزه مبارزه وي، نو تاسو کولی شئ دوی ته ډیر وخت ورکړئ ترڅو ستاسو سره د کار کولو په سر کې پاتې شئ او ستاسو په سوداګرۍ کې کار نه کوئ. هغه څه چې تاسو یې کوئ، په ډیر احتمالي توګه تاسو به وکوالی شئ خپل ځان تجزیه کړئ، او نږدې به تاسو خپل وروستي اهدافو ته ورسیږئ.