تاسو باید په قانوني توګه د کارمندانو لپاره کار وکړئ
په کاناډا کې د کارمندانو د استخدام دمخه تاسو څه اړتیا لرئ
د سوداګرۍ شمیره (BN) ترلاسه کړئ او / یا د معاشونو د کسر حساب ولیکئ.
د کار ورکوونکي په توګه ، تاسو به د معاشاتو د کسرونو حساب خلاصولو ته اړتیا ولرئ. د دې کولو لپاره تاسو باید د سوداګرۍ شمیره ولرئ. که تاسو د سوداګرۍ شمیره نه لرئ، نو تاسو به د کاناډا عوایدو ادارې څخه یو ته اړتیا ولرئ.
تاسو کولی شئ د یو سوداګریزې شمیرې څخه په دریو لارو کې ترلاسه کړئ:
- د سوداګرۍ شمېره آنلاین لپاره راجستر کړئ.
- د RC1 فورمه ډکه کړئ، د سوداګریزو نمبر غوښتنه (BN) غوښتنه وکړئ او یا یې دا د خپل ټیټ نږدې ټیک خدمت دفتر (TSO) یا د مالیې مرکز (TC) ته فکس کړئ.
- د کاناډا عواید د مستقیم تلیفوني اړیکو له لارې په 8-800-959-5525 کې د سوداګرۍ ساعتونو سره اړیکه ونیسئ.
که تاسو د سوداګرۍ نمبر لپاره راجستر کوئ نو تاسو کولی شئ په ورته وخت کې د معاشاتو پروګرام حساب غوښتنه وکړئ. که تاسو د سوداګرۍ شمیره لرئ، نو تاسو په بنسټيزه توه ستاسو د موجوده خلکو لپاره یو نوی حساب اضافه کوئ.
(په یاد ولرئ چې تاسو کولی شئ د CRA د My Business Account آنلاین پور څخه کار واخلئ په ګډون د ټولو سوداګریزو حسابونو اداره کول.
تاسو کولی شئ د لاندې معاشونو څخه په کارولو سره د معاشاتو حساب اضافه کړئ:
- زما د سوداګرۍ حساب کاروئ.
- RC1B فورمه ډکه کړئ او خپل نږدې نږدې مالیاتي دفتر (TSO) یا د مالیې مرکز (TC) ته ایمیل یا فکس کړئ.
- د کاناډا عوایدو اداره په 8-800-959-5525 کې اړیکه ونیسئ او د معاشاتو کسر حساب غوښتنه وکړئ.
(په یاد ولرئ چې یو کاروبار کولی شي د پیسو څخه د ډیرو څخه ډیر حساب ولري. که تاسو په بیلابیلو ښارونو کې مختلف دفترونه لرئ، د بیلګې په توګه، تاسو ممکن د هر دفتر لپاره د پیرود بیل بیل حسابونه ولرئ.)
په کاناډا کې د ګمارلو پروسه
دا د حقیقي استخدام پروسې د چټک تحلیل بیانوي؛ هغه څه چې تاسو یې په کاناډا کې په داسې حال کې چې تاسو پریکړه کړې تاسو باید یو څوک استخدام کړئ په قانوني توګه عمل وکړئ.
دا هغه ګامونه دي کوم چې تاسو اړتیا لرئ وروسته له دې چې تاسو د کار تشریح یا جوړولو لپاره د لومړني استخدام پروسه پیل کړئ، د دندې موقف یې اعلان کړل، او د راتلونکو کاندیدانو سره یې مرکه وکړه. دا ټول ستاسو تر شا دي.
تاسو هغه کس ته د کار موندنې وړاندیز کوئ. اوس تاسو باید:
آیا کارمند مني او د کار وړاندیز لاسلیک کوي.
حکومت دې ته اړتیا نلري مګر دا یو ښه نظر دی چې د لیکلو په برخه کې د کار شرایط ولري. دا توضیحات لکه د دندې دندې، کاري ساعتونه، ګټو، معاش او محاکمه کولو دوره که شتون ولري او د راتلونکي غلط فهمونو څخه مخنیوی وکړي واضحوي. (البته، کله چې د کارمندانو استخدام، ستاسو د دندې وړاندیز باید ستاسو د والیت یا ساحې د کارمندانو معیارونو سره مخ وي.) وګورئ:
د فدرالي کارکونکو معیارونه
د البرټا استخدام معیارونه
BC د استخدام معیارونه
د منیتوب کارموندنې معیارونه
د اونټاریو استخدام معیارونه
د نوو سکاټیا کارموندنې معیارونه
نیو فاؤنډلینډ او لیبرراډر د کار معیارونه
د کارموندنې ټولنیزه بیمه نمبر (SIN) معاینه کړئ.
د ټولنیز بیمې شمیره د حکومتي ګټو اداره کولو لپاره کارول کیږي. د کار ورکوونکي په توګه، تاسو باید د کار پیل کولو په دریو ورځو کې د نوي کارمندانو SIN کار وګورئ او د کارکونکي نوم او SIN ثبت کړئ لکه څنګه چې دوی په کارت کې حاضر دي.
د SINs کتل چې د "9" شمېره سره پیل کوي! A SIN د دې شمیر سره پیل کوي هغه څوک اشاره کوي چې د کاناډا تابعیت یا دایمي استوګن نه وي او څوک چې یوازې د یو ځانګړي کارمندانو لپاره د تابعیت او کډوالۍ کاناډا لخوا صادر شوي معتبر استخدام صالحیت سره کار کوي.
(که یو نوی نوی کارمند په کاناډا کې کار کولو وړتیا ولري او SIN نلري، نو هغه ته به د کاناډا د خدمت دفتر کې د یو لپاره درخواست وکړي.)
آیا کارمند فورمه TD1، شخصي مالی کریډیټ بیرته ډک کړئ.
د TD1 فورمه ټاکي چې د یو کس د ګمارنې عواید څومره څومره مالیه ورکول کیږي. نوی مامور باید د فدرالي TD1 او والیتي TD1 بشپړ کړي که چیرې د اصلي شخصي پیسو څخه زیات ادعا وشي.
) یادونه وکړئ چې په کوبیک کې، کارمندانو ته د فدرالي TD1 او والیتي بڼه TP1015.3-V، د سرچینو د کسرونو بیرته ستنیدلو څخه ګټه اخستل اړین دي. (د نورو معلوماتو لپاره د فورمه فورمه TD1 وګورئ څوک چې دا فورمه ډکه کړي او کوم ډول یې کولی شي کارول شي) د کاناډا د عوایدو اداره).
د معاشاتو د کسرونو په اړه د اضافي معلوماتو لپاره د کاناډا د معاشونو کسرونو لارښود وګورئ په شمول د عایداتو، د کاناډا د تقاعد پالن) CPP ( ، EI، او د ماليې وړ ګټې.
د پیل نیټه او وخت او د کارموندنې په لومړۍ ورځ پورې اړوند نور معلومات بیاکتنه.
ایا د کارمندانو ورځ به د څارونکي یا د تاسیساتو سفر سره د غونډې سره پیل شي؟ آیا کوم ځانګړي تجهیزات شته چې هغه راوړي یا د جامو کود ته اړتیا لري چې تعقیب یې وکړي؟ آیا د کارمندانو د جلب او جذب یوه نوې غونډه شتون لري؟ د دندې په ترڅ کې د هغه په اړه د لومړۍ ورځې په اړه هر څه په اړه به د نوي کارمند ډکولو اندیښنه له منځه یوسي او تاسو دواړو ته ښه پیل پیل کړئ.
که تاسو مخکې نه وي نو د کارمند لپاره یو فایل پیل کړئ.
دا یو ښه نظر دی چې دا کار په سمه توګه د کارموندنې په وخت کې ترسره کول . د یو کار ورکوونکي په توګه، تاسو به د کارکونکو ریکارډونه لکه د وخت پاڼې او د فعالیت ارزونې ارزونه او د چلولو د معاشونو اړوند فورمو سمبال کړئ لکه د T4 فلپونو په څیر. ستاسو د کارمندانو ریکارډونه د منظم منظم پیل څخه ترلاسه کول به وروسته وخت ونیسي.